Ermua y Viladecans lideran el primer Espacio de Reflexión «Innpulso Transforma» de la Red Innpulso
Los Ayuntamientos de Ermua y Viladecans han organizado, en el marco del evento de Ermua TalentIC, el primer encuentro del Espacio de Reflexión de Innpulso Transforma, uno de los cinco grupos de reflexión impulsados por la Red Innpulso.
El espacio ha acontecido en la segunda jornada de Ermua TalentIC, evento en el que colabora la Red. Bajo el lema “El talento en red nos transforma”, durante las dos jornadas se han abordado cuestiones clave como el impacto de la incertidumbre global en la industria, la digitalización en las administraciones públicas o el valor de la colaboración intermunicipal y las redes de conocimiento.
Este espacio tiene como objetivo intercambiar experiencias sobre procesos de transformación organizacional y recoger buenas prácticas que puedan compartirse en toda la Red. Asimismo, busca documentar estas experiencias para trasladar los aprendizajes obtenidos a otros municipios miembros, promoviendo la reflexión, el trabajo conjunto y el intercambio de conocimientos.
La jornada ha comenzado con la bienvenida de Beatriz Gámiz, alcaldesa de Ermua; Adela Artero, secretaria de la Red Innpulso y directora de Estrategia Agenda 2030, Innovación y Redes Institucionales del Ayuntamiento de Viladecans y Fernando Mérida, subdirector general de Transferencia de Conocimiento del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Han subrayado la relevancia de trabajar de manera colaborativa y de situar a la ciudadanía en el centro de las políticas y acciones.
A lo largo de día se ha generado un espacio de reflexión conjunta y de intercambio de buenas prácticas entre ciudades de distintos territorios y tamaños. Para empezar, se ha realizado un panel inspirador sobre el talento como motor de transformación en la Administración pública, donde, entre otras personas, han participado Ylenia Díaz, secretaria general del Ayto. de Riba-roja de Túria y Antonio Merino, gerente del Ayto. de Mataró. Ambos han coincidido en la necesidad de que la administración pública adopte una actitud proactiva, sea capaz de anticiparse a las necesidades de la ciudadanía y pierda el miedo a equivocarse como parte del proceso de innovación.
Uno de los aspectos clave de este espacio ha sido la presentación de la guía de madurez del Grupo de Trabajo Innpulso Transforma por parte de Josu Ansola, director de Desarrollo Económico del Ayto. de Ermua. Esta guía ofrece un modelo metodológico para impulsar la transformación de las administraciones públicas, abordando áreas clave como liderazgo, estrategia, talento y participación. Su objetivo es fomentar una gestión innovadora, eficiente y orientada a la ciudadanía, adaptándose a las características de cada organización y basada en la colaboración y buenas prácticas de diversas ciudades.
Para concluir la jornada, se ha llevado a cabo el taller titulado “Transformándonos”, dinamizado por Esther López, directora del Servicio de Innovación y Promoción Económica del Ayuntamiento de Terrassa, y Yelene Mencía, coordinadora de Proyectos Estratégicos y Agenda 2030 del Ayuntamiento de Ermua. En este espacio, las personas participantes han podido reflexionar de manera conjunta sobre las oportunidades y los retos a los que se enfrentan las administraciones públicas en sus procesos de transformación.
Representantes de las ciudades pertenecientes a la Red Innpulso han participado activamente en la sesión, procedentes de Adeje, Algeciras, Aranda de Duero, Ejea de los Caballeros, Ermua, Etxebarri, Ortuella, Rubí, San Sebastián, Sant Boi de Llobregat, Sestao y Terrassa.
Acceso a la nota de prensa y fotos del Ayuntamiento de Ermua.
